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紹介予定派遣

紹介予定派遣で働くメリットは

・「派遣期間中に、実際の職場で仕事を体験できる」。
「百聞は一見に如かず」直接雇用となったあとに、思ってた職場と違う・・ということがないように、派遣期間に、自分で見極められます。

・「雇用条件が事前にわかる」。
紹介予定派遣=正社員というばかりではなく、契約社員等の場合もあります。
直接雇用になった際の雇用条件等は、お仕事の紹介時に事前に確認することができます。不明な点は、その場で確認してください。

・「自分では出会えなかった企業への就職も可能」。
スタッフの皆様の経験や、希望条件、適性を総合的に判断して一緒にお仕事をさがしていきます。
転職に不安をお持ちの方や、自分の可能性を試して、キャリアアップしたい方にお勧めの働き方です。


(1)「登録会の予約&来社」
お仕事のご紹介は、ご来社いただいての登録をお願いしております。
事前のご連絡を頂きましたら、ご都合に合わせて日時はご相談させていただきます。
職務経歴書とご本人様確認書類をお持ちください。お時間は、1時間~1時間半程度となります。

(2)「お仕事紹介」
これまでのご経歴や今後のキャリア相談も含め、お話しをお伺いしたあと、そのご希望にあったお仕事をご紹介いたします。
その場で、不安な点や、わからないこと等を確認してください。
紹介予定派遣の場合は、就業前に面接を致します。
必要な書類を準備して、コーディネーターと一緒に企業へお伺いします。
もちろん、面接前には、面接対応について、しっかりお伝えし、アドバイスをさせていただきますので、ご安心ください。

(3)「お仕事開始」
まずは、派遣契約としてお仕事が始まります。最長は6ヶ月の派遣期間となります。
直接雇用を前提で勤務に入って頂くので、実際の雰囲気や、面接ではわからなかった仕事の内容なども、確認して頂けます。
ご自身が、その会社で能力を発揮できるかどうか、じっくりとご判断ください。
就業中も、「みらいケアサポーター」を含む、当社のスタッフが、悩みのご相談、キャリアについて等仲間で助け合いながら、サポートしていきます。

(4)「正式入社へ」
派遣期間終了後、再度の雇用条件等の確認をして、双方の意思確認を致します。
どちらかが合意に至らない場合は、派遣期間をもって、終了となります。
合意となりましたら、派遣期間を通して身につけたスキルを最大限に活かし、ご活躍ください。
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